울산광역시 동구 공고 제2022-380호

관광지 방역 및 시설관리 기간제 근로자 채용계획 공고

관광지 방역 및 시설관리 기간제 근로자 채용계획을 다음과 같이 공고합니다.

2022년 4월 19일

울산광역시 동구청장

1. 채용개요

가. 채용분야: 관광지 방역 및 시설관리 기간제 근로자

나. 근무장소: 일산해수욕장, 주전몽돌해수욕장

다. 근무내용: 시설 실내 살균소독, 해수욕장 및 해변 방역, 관광시설 유지보수 및 환경정비

라. 채용인원: 8명(일산해수욕장 6명, 주전몽돌해수욕장 2명)

마. 채용기간: ‘22. 5. 20. ~ 10. 31.(5개월간)

바. 근무시간: 1일 8시간(주40시간)

사. 채용방법: 서류전형(40%) 및 면접심사(60%)

※ 1차 서류심사(채용인원 2배수), 2차 면접심사(서류심사 합격자에 한함)

※ 코로나19 및 예산사정에 따라 근무기간(시간) 변동가능

2. 응시자격

가. 응시자격: 주민등록법상 공고일 현재 울산광역시 관내에 만18세 이상인 근로능력이 있는 자로서 

관광업계* 실직자 또는 휴직자 등 관광분야 종사자 대상으로, 토·일·공휴일 근무 가능한 자

        * 관광진흥법 제3조 및 관광진흥법 시행령 제2조에 해당하는 여행업, 관광숙박업, 관광객 이용시설업, 

  국제회의업, 카지노업, 유원시설업, 관광편의시설업

나. 결격사유(서류심사 실시 후 결격자 개별 탈락 통지)

- 「지방공무원법」제31조의 결격사유

- 「울산광역시 동구 공무직 및 기간제 근로자 관리 규정」제7조에 해당하는 자

- 공고일 현재 지방세를 체납한 자(각종 과태료 포함)

- 기타 건강상의 이유로 업무수행에 적합하지 않다고 판단되는 자

다. 참여제한

- 중복참여제한: 동일기간 두 개 이상의 직접일자리사업 참여 하는 경우

- 반복참여제한: 최근 3년 중 3년 이상 직접일자리사업에 참여한 이력이 있는 경우

라. 채용우선순위

3. 제출서류

가. 신청서 및 개인정보수집·이용·제공 및 고유식별별 정보 처리에 관한 동의서 1부 (붙임 참조)

나. 공고일 이후 발급된 주민등록등본, 초본 각 1부(주소지 변경내역 전체포함)

다. 채용자격 확인서류 1부 (필수) (붙임 참조)

라. 채용신체검사서 1부(최종 합격자통보 받은 자에 한함)

※ 모든 제출서류는 채용 공고일 이후 발급받아 제출한 서류에 한하여 인정

4. 채용일정

가. 원서접수: ’22. 4. 26. ~ 4. 27.(2일간) 09:00 ~ 18:00 [점심시간(12:00~13:00) 제외]

나. 접수장소: 울산광역시 동구청 5층 중강당 앞

다. 접수방법: 본인 방문접수

라. 선발일정

- 면접심사: ’22. 5. 10.(서류심사 합격자에 한하여 개별안내)

- 최종발표: ‘22. 5. 16.(예정) 합격자 발표

5. 근무조건

가. 신분조건: 기간제 근로자

나. 근 무 일: 주5일 근무(월~일요일 중 관리부서지정 요일 5일 근무)

다. 근무시간: 유연근무(1일 8시간, 주40시간 적용)

※ 단, 수행기관의 필요 및 사정에 따라 근무시간 조정(1일 8시간 준수)

라. 보 수: 월액지급

- 보수기준: 1일단가 73,280원

- 각종수당: 교통비, 급식비, 주휴수당, 연차수당

- 휴일근무수당: 휴일근무시 일급의 150% 지급

마. 의무가입: 4대보험

문의 : 울산광역시동구 해양관광정책실(☏052-209-3363)

*자세한 사항은 첨부파일을 확인해 주십시오.